| 科室介绍： |
经过近一年的努力 东区急诊内科已逐渐确立自己的发展特色社会效益经济效益稳步提高得到了院内院外的广泛认可
一 学科建设方面
指导思想：技术先行科技为先人才为本
东区急诊内科秉承我院急救医学中心多年来打造的抢救快捷诊断准确治疗有效服务人性化的特色主要是对病人生命的急救过程发挥其独特作用突出一个“急快好”核心内容是高水平的医疗质量和急诊流程通畅我们与东区综合ICU携手设立的院前急救→急诊门诊→急诊病房→重症ICU之急诊绿色通道使急危重症病人从发病到抢救到痊愈至随访享受到一站式高水平的医疗服务
1.院前急救 配备两辆急救120车每车次配备司机医生护士保安各一名24小时值班由青岛市急救中心统一调配
2.急诊门诊 接收120转送及自行来急诊的病人进行初步诊断抢救治疗
3.急诊病房 收治经门急诊初诊需住院的病人特点为综合内科尤其擅长涉及多个学科多个系统的疑难杂症的综合诊治设床位37张近一年来共收治病人共收治病人800余人已出院795人其中成功救治急性心肌梗死病人30余人与东区DSA联手成功救治3例上消化道动脉破裂大出血病人与东区综合ICU联手救治多例呼吸衰竭病人充分体现了急诊内科对急危重症病人抢救快捷诊断准确服务人性化的特点与优势并且能充分发挥我院多学科多专业优势给危重病人最及时有效的治疗
二人才队伍建设方面
指导思想：因事设岗因岗择人特色培养一专多长
急诊内科工作特点是病人“急危重”环境“脏乱险”需要医护人员有吃苦耐劳的奉献精神有团结协作的团队精神更要有知识全面应变自如的专业能力我们科室目前有医师9名高级职称人员3名, 中级职称人员3名初级职称人员3名其中75%以上的医师达到硕士学历20%的医师达到博士学历今后我们还将不断加大人才引进力度及加强继续医学教育培养医师采取请进来走出去相结合的方式使每个人都有一技之长并能胜任急诊内科医生的工作
三医疗临床
指导思想：创优质服务有专业特色
主攻方向：急症危重疑难病医学多脏器功能衰竭心脏血管介入治疗继续开展中西医结合治疗多脏器衰竭急性心肌梗死的溶栓治疗急性冠脉综合征的介入治疗(包括急诊冠脉造影急诊经皮冠脉腔内成型术)急诊确诊主动脉夹层进一步研究无创通气在呼吸困难低氧血症中的应用小潮气量高peep通气在急性心衰ARDS中的应用等努力打造东区急诊胸痛诊治中心
四护理方面：
1.护士抢救意识强能为病人提供快捷及时合理有效的“一条龙”式的急诊护理服务
2.科内形成团结向上的氛围体现民主公平公开的原则充分发挥每一位护士的主观能动性建立人本管理理念
3.护士积极参加各项知识技术讲座及比武
4.基础护理和急危重症护理及重点病人护理抓环节质量堵环节漏洞重点抓落实
5.特殊人群的入科教育和工作质量
6.进一步规范护理记录和书写
7.继续探索护理排班的合理性适合急诊护理的工作需要
8.组织学习临床路径的有关知识为急诊病人实施临床路径做好准备工作
四教学方面
1.发挥省重点学科的优势协助承担国家级省级继续医学教育项目
2.坚持和健全业务讲座学习制度每周科内举行业务讲座至今已累计48次
3.承担5年级本科学生的临床教学任务和参与本科3年级诊断教学
4.成为进修医师和专科医师培训基地
五科研方面
开展PCI+自体外周血干细胞移植治疗急性心肌梗死高Peep低潮气量无创通气治疗急性心力衰竭的研究抗凝治疗在多脏器功能衰竭等多种疾病中应用等多项新技术新项目的研究继续发挥首席医学专家的作用在各方面与其保持密切联系使学科建设学术水平和学术地位等方面不断提高根据医院有关科研政策进行课题申报
六精神文明建设行风建设科室管理等方面
急诊内科全体医护人员坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策在思想上与党中央保持高度一致以“十七大”精神为指导牢记“八荣八耻”并积极实践“三个代表”在繁忙紧张的工作中科里的党员干部充分发挥模范带头作用加班加点不计得失科主任徐万群同志二十四小时听值班经常为抢救病人牺牲休息时间护士长姜永梅同志经常下班后再返回医院参与抢救病人在科主任护士长的带动下全科全体党员群众在人员少危重病人多的情况下没有人计较工作繁重压力大都尽心尽力做好本职工作每个医护人员都凭着强烈的主人翁责任感充分发挥自己的热情和创造力全身心地投入到医院发展的宏伟工程中来为使我院东区的急救医学学科达到国内一流水平而努力奉献 |
